住宅関連記事・ノウハウ

「社長さん！あなたの知らない社会保障、いろいろ揃ってます！」

今回は、カテゴリー「会社」の第二回目、「会社の社会保険」をご紹介させていただきます。
前回（Vol.27）、今回（Vol.28）、そして次回（Vol.29）は会社経営者、個人事業主などの皆様に向けたカテゴリーです。このページには会社が加入している社会保険、役員の労災保険、給与とその支給に関する内容が記載できるようになっています。
　会社が加入している社会保険（健康保険・厚生年金・労働保険・雇用保険）に関しましてはそれらの記号や番号、管轄、電話番号を一覧表に記載することができます。お手元には社会保険の内容が書かれたものが書類として保管されているとは思いますが、記入をするたびにそれらを取り出していては手間がかかりますよね。必要な時に誰が見ても一目でわかるようこの表にまとめておいてはいかがでしょうか。

次に書かれているのは役員の労災保険について、内容を記載する欄です。

役員にも労災保険が適用されるの？と思われた方もいらっしゃるのでは？経営者や役員には、労災保険の特別加入制度があります。業務上の災害時には給付が受けられますので、加入している方はこの欄に記載し受給もれのないようにしておきましょう。次に書かれている給与につきましては、基本給、手当、賞与、控除とそれぞれにその項目を記載できる表になっています。毎月変更するものではありませんので、備忘録として記入しておいてもよいでしょう。

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